Годовой план. Содержание деятельности образовательной организации на учебный год. Презентация, шаблоны в электронном приложении. Комплект книга+диск

Подробное описание

ВВЕДЕНИЕ

Кто не знает, куда направляется,

тот очень удивится, попав не туда.

Марк Твен

План работы на учебный год является важнейшим локальным актом образовательной организации, который должен соответствовать Закону РФ «Об образовании», федеральному, региональному законодательству и основываться на современных достижениях педагогического менеджмента, педагогики, дидактики, психологии. Годовой план работы школы позволяет создать единое образовательное пространство, координируя деятельность всех участников педагогического процесса, школьных общественных организаций, субъектов социума. План работы образовательной организации является документом коллективного творчества.

Общешкольный план устанавливает способы и средства достижения цели, задачи; определяет темп работы коллектива на весь учебный год, включая летние каникулы; утверждает состав рабочей группы, которая должна выполнить предусмотренную планом работу; ориентирует содержание локальных планов различных подразделений на решение задач, сформулированных в общешкольном годовом плане.

М. М. Поташник трактует планирование как «действие, в ходе выполнения которого определяют, какие результаты предполагается получить в будущем (ставят цели), какие действия, в какой последовательности и в какие сроки должны быть для этого выполнены, то есть что, когда и как должно быть сделано».

Планы служат основным средством управления:

а) деятельностью педагогического и ученического коллектива;

б) деятельностью всех объектов школы;

в) обеспечением условий для достижения запланированных результатов.

Главное в плане работы – его содержание.

Согласно учению Шамовой Т. И., в школах, как правило, разрабатывается три вида планов: перспективный, годовой и текущий.

Перспективный план разрабатывается на пять лет на основе глубокого анализа работы школы за последние годы. Структура перспективного плана работы школы может быть представлена следующей формой:

1. Задачи школы на планируемый срок.

2. Перспективы развития контингента обучающихся по годам, возможное количество классов.

3. Перспективы обновления образовательного процесса, внедрение педагогических инноваций.

4. Обеспечение школы педагогическими кадрами.

5. Повышение квалификации педагогических кадров через различные формы (ИУУ, вебинары, семинары, тренинги, курсы повышения квалификации и т. д.).

6. Развитие материально-технической базы и учебно-методического оснащения школы (ремонтные работы, приобретение современного информационного оборудования, пополнение книжного фонда библиотеки, наглядных пособий, обновление оборудования и оформление кабинетов и др.).

7. Социальная защита педагогов и обучающихся, улучшение их социальных условий.

Годовой план охватывает время работы школы на весь учебный год, включая летние каникулы. План составляется в мае-июне, утверждается педагогическим советом школы в конце августа. В процессе работы вносятся отдельные изменения в планировку, но с согласия педагогического совета школы.

Текущий план составляется на учебную четверть, он является конкретизацией общешкольного годового плана.

Таким образом, наличие основных видов планов позволяет координировать деятельность педагогического, ученического и родительского коллективов. Эти планы являются стратегическими по отношению к планам работы учителей и классных руководителей.

Содержание

Введение    3

Структура плана    5

Целеполагание при составлении годового плана работы образовательной организации    14

Приложение 1. Анкета «Система целеполагания в школе»    17

Приложение 2. Алгоритм написания анализа работы за определенный период    20

Приложение 3. Схема для анализа воспитательной работы класса за прошедший учебный год    21

Приложение 4. Бланк организации. Приказ об утверждении плана работы школы    26

Приложение 5. Бланк организации. Выписка из протокола заседания педагогического совета    27

Литература    38

СОДЕРЖАНИЕ ЭЛЕКТРОННОГО ПРИЛОЖЕНИЯ

Годовой план образовательной организации.

Содержание разделов плана ОО в образцах и шаблонах.

Мониторинг деятельности образовательной организации.